团干部年龄-团干部年龄限制在多少岁

本文目录一览：

• 1、最年轻的正团级多少岁
• 2、江苏省团干部年龄规定
• 3、企业成立团委的要求，及担任职务的年龄？
• 4、区团委上班有年龄限制吗
• 5、优秀共青团干部有年龄限制吗

最年轻的正团级多少岁

38岁。最高不会超过45，最低不能低于38岁.团级干部也是一个槛45岁以后没有升到团以上的干部会自动转业。28岁在部队是不能晋升团结的。副团级晋升年龄43岁，正团级年龄为45岁。各级别晋升年龄限制：排级30岁前必须晋升，副连33岁，正连35岁，副营38岁正营40岁。

江苏省团干部年龄规定

年龄不超过35岁。

团委书记职责如下：

1.在上级分管领导的授权范围内开展工作。

2.协助公司党委做好青年职工的思想政治工作。

3.组织各单位开展争创“青年文明号”等活动。

4.负责年度优秀团员和团干部评选的组织实施工作。

5.负责管理和使用团的活动经费，组织和开展适合青年特点的文娱、体育等活动，活跃职工生活。

6.协助各级党组织选配、管理、考核团干部，对各二级单位团委负责人进行监督，通过多种途径培训团的干部，提高团干部的素质，增强团组织的凝聚力和战斗力。

7.了解和反映青年职工意愿，维护青年的合法权益，督促团员履行义务，保证团员行使权利。

8.完成上级领导交办的其它工作。

企业成立团委的要求，及担任职务的年龄？

《团章》规定，团员人数在3人以上的可建立支部委员会；团员人数在30人以上的可建立总支部委员会，下设团支部；团员人数在100人以上的可建立团的工作委员会，下设团总支、团支部。有意建团的企业可以与当地团委联系，并提出申请。具体程序如下：

提出建团意愿、向上级团组织提出正式申请、上级团委对申请单位进行考察、筹备委员会召开团员大会、向上级团委递交选举结果报告

上级团委对报告进行审批收到企业团组织筹备委员会的报告后，上级团委应及时讨论审批。如符合建团条件，应及时下发正式批文。

企业团组织正式成立收到上级团委的正式批文后，企业团组织正式成立。企业团组织应将上级批文及各类资料存档备考。同时，可以适时召开团组织成立大会。

扩展资料：

为进一步加强团的基层组织建设和基层工作，贯彻落实团市委关于推进非公有制企业团建工作的各项要求，进一步加强对非公有制企业建立团组织工作的指导，科学、规范、灵活地推进非公有制企业建立团组织工作，根据《中国共产主义青年团章程》和团中央有关规定、文件，结合本市实际情况，确定非公有制企业建立团组织的工作流程。

14周岁以上、28周岁以下的中国青年，履行过团章规定的手续入团，除被开除团籍的和因自愿退团、自行脱团而被除名的以外，均为中国共产主义青年团团员，具有团籍。团员加入共产党以后仍保留团籍。团员（含保留团籍的党员）年满28周岁，没有在团内担任职务，应该办理离团手续，不再保留团籍。

参考资料百度百科-团章

区团委上班有年龄限制吗

一般来说，不同的部门和机构的要求可能会有所不同，但大多数区团委都不会规定上班的最低年龄限制。具体的情况还需要根据具体的部门和机构来考虑。

一般情况下，在政府机关工作，最低年龄不宜低于18岁。而政府机构部门的要求也可能会有所不同，比如需要招聘的岗位是一些特殊的工作，有可能会要求招聘者年龄要达到一定的限制，这就需要根据具体的部门和机构来考虑了。

所以，在具体的情况下，我们可以这样总结：区团委的上班最低年龄要求一般不会有限制，但也可能会根据政府机构部门的要求有所不同，比如招聘一些特殊的工作，有可能会要求招聘者年龄要达到一定的限制。

优秀共青团干部有年龄限制吗

有年龄限制

前提条件是需要申请优秀团干部这个党员他的年龄不能超过团员年龄限制30岁左右。

1、担任团支部书记没有年龄限制，只要在团内担任职务并且没有办理离团手续，就都有担任团支部书记的机会。

2、虽然没有年龄限制，但是担任团支部书记有任期限制，一般为三年。